金融リテールビジネスに専門特化した人材ビジネス・転職コンサルティング
| JOB No. | 141-006-007 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 原則、一般～リーダークラスの方の転勤はありません 週1回程度在宅勤務可 |
| 勤務時間 | ・早番 9:00～18:00 ・中番 10:00～19:00 ※ほぼ中番での勤務となります。（所定労働時間8時間） |
| 就業曜日 | シフト制 |
| 休日休暇 | 週休2日制（基本土・日休）、年次有給休暇、年末年始休暇、 特別休暇（年間6日／有給とは別に支給）、慶弔休暇 、産前・産後休暇、育児休暇 等 |
| 給与 | 年収：
500万円
～
700万円
※経験・実績等を考慮し、当社規程に準じ決定します。 |
| 昇給/賞与/諸手当 | 月収：41.7万円～58.4万円（基本給＋業績給） ※基本給に加え、評価・実績に基づいた業績給（固定残業代含む）を支給 ※業績給には固定残業代として21時間分（月5万6,000円～7万8,000円）を含む（超過分は別途全額支給） ※通勤交通費（実費）、執筆代などの諸手当あり 昇給：年2回（報酬改定） |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、リモートワーク支援品支給（PC、マウス、ヘッドセット、Wi-Fiルーターなど）、資格取得支援制度、研修制度、時短勤務制度 等 |
| 募集部署名 | モニクルフィナンシャル |
| 業務内容 | 【業務内容】 企業の従業員向け福利厚生サービス『マネイロ for Business』の法人営業をお任せします。 主に人事・労務等の管理部門ご担当者様へ、従業員の金融リテラシー向上や資産運用をサポートする当社サービスを提案・導入していただくポジションです。 【具体的には】 ■企業への深耕営業および新規開拓営業 ■企業のニーズヒアリングと企画・実行 ■サービス導入に向けたプレゼンテーション・契約交渉 ■導入後のフォローアップ ※法人向けとは別に、個人向け金融セミナーの運営にも携わっていただきます 企業の管理部門のご担当者様に対し、『マネイロ for Business』導入の提案を行っていただきます。 現状は、経営陣やチームメンバーの紹介からお取引先を増やしていますが、今後さらに販路を拡大していきたいと考えています。 当該社の提携先保険会社様からの紹介、企業の問い合わせ窓口へのアプローチ、外部イベントへの出展企画等からの新規開拓が主なミッションとなります。ま た、既存のお客様との連携においては、それぞれのニーズに合わせた『マネイロ for Business』を浸透させるための施策（従業員様向けの定期的なセミナー実施、社内報での情報配信、フライヤー配布等）を企画・提案・実行していただきます。新規、既存ともに、自ら企画や手法を考え、アクションを継続していただくことを期待しています。 |
| 入社時期 | 相談可 |
|---|---|
| 応募条件 |
◆四年制大学卒以上 【必須要件・スキル】 ◆法人営業の実務経験（4年以上） ◆課題解決型の提案力・ヒアリング力をお持ちの方 【尚可要件・スキル】 ◇BtoB向けサービスやSaaSの提案営業経験 ◇エンタープライズ企業向けの営業経験 ◇人事・総務・経営企画部門への営業経験 ◇福利厚生サービスや金融商品（FP、保険、投資等）の知見 【求める人物像】 ・周囲のアドバイスを謙虚に聞き、素直に吸収していける方 ・変化を機会ととらえる、挑戦者の気質をお持ちの方 ・はたらく世代の資産運用サポート、顧客課題の解決に強い情熱をお持ちの方 ・さらなる成長を求め、主体的に行動できる方 |
| 企業名 | モニクルグループ |
|---|---|
| 業種 | 保険代理業、金融商品仲介業 |
| 募集企業情報 | モニクルグループは、「誰もが、自身のお金について正しく意思決定できる社会」の実現を目指し、新しい金融サービスプラットフォームの創出に取り組んでいます。 |
